HOSPITAL BASE SAN JOSE OSORNO LLAMA A SELECCIÓN DE ANTECEDENTES, para proveer en calidad de CONTRATA 01 Cargo:
01 TÉCNICO EN ENFERMERÚA UCI TIM PEDIÁTRICO 4TO TURNO
Grado 23 EUS, Estamento Técnico, contrata, Ley N° 18.834, 4to turno
- Título Profesional:Técnico en enfermería.
- Experiencia:Deseable 1 año en cargos similares, en el sistema público o privado
- Objetivo del Cargo:Brindar la atención directa de enfermería, programada por la enfermera, en forma oportuna, segura, amable, resguardando siempre la integridad de cada paciente.
- Funciones del cargo:
- Realizar su trabajo según plan de enfermería
- Colaborar con enfermera en la toma de exámenes y procedimientos de enfermería
- Administrar tratamiento programado según tarjetero, aplica los 6 correctos, principios básicos de la administración de medicamentos
- Administrar alimentación de los pacientes según técnica indicada
- Preparar unidades para recepción de pacientes
- Realizar aseo y confort de los pacientes
- Entregar informativo de normas de servicio a padres
- Asistir en el traslado de pacientes a otras unidades u hospitales
- Avisar oportunamente la falta de insumos o deterioro de algún implemento o artefacto de la unidad, a enfermera jefe o de turno
- Participar en las reuniones generales del servicio y en las capacitaciones programadas
- Preparar documentos de alta del paciente
- Entregar trato amable a pacientes, familiares y equipo de trabajo.
Conocimientos y/o capacitaciones específicas deseables:
- Curso de RCP, nivel básico
- Curso de infecciones asociadas a la atención en Salud (IAAS) nivel básico (20hrs.)
Conocimientos y/o capacitaciones generales:
- Gestión del buen trato laboral
- Liderazgo
Los/as postulantes deben presentar los siguientes antecedentes:
- Ficha de postulación n° 17 (adjunta en el llamado)
- Curriculum Vitae Sin fotografía actualizado (Formato libre elección).
- Copia Certificado de Título Técnico legalizado ante notario.
- Certificado de Antecedentes para fines especiales emitido por el Servicio de Registro Civil e Identificación (Actualizado a los últimos 6 meses).
- Certificados que acredite antigüedad laboral, otorgado por empleador o jefatura de recursos humanos, indicando función y cargo desempeñado, así como la fecha de inicio y término de funciones; en el caso de que el/la postulante provenga de otro servicio público, se requiere certificado extendido por Jefatura de Personal respectivo, en donde se incluya nombre del cargo y/o funciones, fecha de ingreso, estamento, calidad jurídica y grado, o relación de servicio emitida por SIRH (sistema de salud del país).
- Certificados que acrediten Experiencia laboral (específica) en el mismo cargo o similar, otorgado por empleador o jefatura de recursos humanos, indicando función y cargo desempeñado, así como la fecha de inicio y término de funciones.
- Copia simple de Certificados que acrediten Cursos de Capacitación (superiores a 20 horas pedagógicas en capacitación específica y 16 horas pedagógicas en capacitación general), indicando número de horas y estado de aprobación.
- Certificado de la Superintendencia de salud.
Plazo de recepción de antecedentes: Los postulantes interesados deben hacer llegar sus antecedentes personalmente a la Unidad de Reclutamiento y Selección o mediante correo certificado, a Oficina de Partes Hospital Base San José de Osorno (Horario de atención: Lunes a jueves desde las 8:00 Hrs. Hasta las 17:00 Hrs, y viernes desde 08:00 hasta las 16:00 Hrs.) ubicado Guillermo Bühler N°1765, desde el día Viernes 02 de Febrero hasta Martes 13 de Febrero hasta las 16:00 Hrs, indicando en el asunto el cargo al cual postula. (Único medio de recepción de antecedentes).
IMPORTANTE: Si usted presenta algún tipo de discapacidad por favor indicar en la ficha de postulación con el fin de adecuar nuestros procesos de evaluación a sus necesidades.
Del Proceso de Selección: Existirá una comisión que determinará los procedimientos a seguir.
Dudas o consulta al correo electrónico gaston.maluenda@redsalud.gob.cl
DRA. GRACIELA MUTIZABAL SCHULZ
DIRECTORA
HOSPITAL BASE SAN JOSÉ OSORNO
