01 ADMINISTRATIVO U. FARMACIA – REEMPLAZO MATERNAL (Plazo desde el 01 al 15 de noviembre del 2017)

 

HOSPITAL BASE SAN JOSE OSORNO LLAMA A SELECCIÓN DE ANTECEDENTES, para proveer en calidad de Contrata 01 Cargo REEMPLAZO MATERNAL:

 

                                 01 ADMINISTRATIVO UNIDAD DE FARMACIA (REEMPLAZO MATERNAL)

 

Grado 23° EUS, Técnico, Contrata, Ley N° 18.834, 44 hrs. Semanales, por reemplazo maternal.

  • Estudios:Enseñanza media completa o grado técnico
  • Experiencia:Deseable 01 años en el sector público o privado. Mayor ponderación en experiencia comprobable en el mismo cargo o similar.
  • Objetivo del Cargo:Mantener toda la documentación al día de la unidad de Farmacia del Hospital Base San Jose de Osorno.
  • Funciones del cargo:
  • Realizar mensualmente planilla con horas extras de los funcionarios de la Unidad de farmacia.       
  • Realizar reposiciones según necesidades de la Unidad.                                                                                       
  • Solicitar vales de colación para cada funcionarios en turno cada fin de mes                                   
  • Realizar la Documentación (oficios, providencias u ordinarios) de acuerdo a las necesidades de la Unidad.                                                                                                                                                                                     

Conocimientos y/o capacitaciones DESEABLES:

Manejo de Ofimática (Word y Excel)

Dactilografía

Trato al Usuario / Servicio al Cliente

Trabajo en equipo

                                                          

Los/as postulantes deben presentar los siguientes antecedentes:

  • Ficha de postulación n° 79 (adjunta en el llamado)
  • Curriculum Vitae actualizado
  • Copia Certificado de estudios legalizado ante Notario.
  • Certificado de Antecedentes para fines especiales emitido por el Servicio de Registro Civil e Identificación (Actualizado a los últimos 6 meses).
  • Certificados que acredite antigüedad laboral, otorgado por empleador o jefatura de recursos humanos, indicando función y cargo desempeñado, así como la fecha de inicio y término de funciones; en el caso de que el/la postulante provenga de otro servicio público, se requiere certificado extendido por Jefatura de Personal respectivo, en donde se incluya nombre del cargo y/o funciones, fecha de ingreso, estamento, calidad jurídica y grado, o relación de servicio emitida por SIRH (sistema de salud del país).
  • Certificados que acrediten Experiencia laboral (específica) en el mismo cargo o similar, otorgado por empleador o jefatura de recursos humanos, indicando función y cargo desempeñado, así como la fecha de inicio y término de funciones.
  • Copia simple de Certificados que acrediten Cursos de Capacitación (superiores a 20 horas pedagógicas en capacitación específica y 16 horas pedagógicas en capacitación general), indicando número de horas y estado de aprobación.

Plazo de recepción de antecedentes: Los postulantes interesados deben hacer llegar sus antecedentes personalmente o mediante correo certificado o encomienda a Oficina de Partes Hospital base San José de Osorno ubicado Guillermo Bühler N°1765, desde el 01 al 15 de Noviembre de 2017 hasta las 16:00 Hrs, indicando en el asunto el cargo al cual postula. (Único medio de recepción de antecedentes). Si usted presenta alguna discapacidad favor indicar con el fin de adecuar nuestros procesos de evaluación.

No habrá entrega de bases. No se recibirán postulaciones realizadas por otro medio que no sean los indicados y/o fuera del plazo establecido.

Del Proceso de Selección: Existirá una comisión que determinará los procedimientos a seguir.

Dudas o consulta al correo electrónico gaston.maluenda@redsalud.gob.cl

 

DRA. SYLVIA G. MUTIZABAL SCHULZ

DIRECTORA

HOSPITAL BASE SAN JOSÉ OSORNO

 

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